2016年是实施“七五”普法规划第一年，为了全面迎接“七五”普法工作，公司为大力开展法制宣教工作，提高公民法治意识和法律素质，创造良好的法治环境，紧紧围绕普法工作目标，密切联系工作实际，普法和依法治理工作取得了阶段性成效。现将工作总结如下：

一、领导重视、精心组织，“七五”普法和依法治理工作有序展开

1、根据今年普法工作的任务特点和要求，结合我公司实际，及时制定公司《2016年普法依法治理工作要点》，为今年的普法依法治理工作奠定了基础。

2、为确保七五普法和依法治理工作有序开展，成立普法依法治理工作领导小组，广泛听取公司领导及广大职工的意见及建议，使普法工作的任务、目标、措施和要求深入人心，夯实了普法的思想基础。

3、为确保普法工作取得实效，我公司将普法和依法治理工作纳入重要工作议事日程，纳入个人年度工作目标责任考核。

二、突出重点，创新方式，抓好各层面的法制宣传教育

为确保普法依法治理工作全面推进，我公司广泛开展法制宣传教育活动。

1、法律进企业。公司认真履行普法依法治理领导小组学习要求，把领导干部、公务员学法、用法列入年度目标考核责任制中，统筹安排，保证学法质量。

2、根据治县办要求，开展反邪教宣传教育。组织员工从邪教的表现特征、邪教的传播形式、邪教的危害性及结合自身实际如何做好反邪教工作等方面进行测试，进一步使广大干部职工认清邪教的危害实质，识别邪教的骗人把戏，更好地宣传引导群众自觉防范和抵制邪教。

3、我公司还利用各种法律法规的颁布日、纪念日等开展大型法制宣传教育，如“6.26”国际禁毒宣传日，开展禁毒宣传，为干部职工发放禁毒宣传资料，取得了良好的宣传效果。

三、无纸化考试

我公司员工已经全数通过网上无纸化普法考试，且成绩可观。

                                                           二0一六年九月二十六日